工伤死亡赔偿并不以“每月”为单位计算，而是根据《工伤保险条例》的规定，分为丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金三部分。具体计算方式如下：

丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。这一部分是一次性支付的，不是按月计算。

供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：

配偶每月40%；其他亲属每人每月30%；孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这一部分也是一次性支付的，不是按月计算。

丧葬补助金：一次性支付，金额为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金：按月支付，具体金额根据因工死亡职工的工资和供养亲属的情况确定。一次性工亡补助金：一次性支付，金额为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。LFA小编建议咨询当地社保机构：具体的赔偿金额会因地区不同而有所差异，建议咨询当地的社保机构获取最准确的信息。查阅相关法律法规：了解《工伤保险条例》和《中华人民共和国社会保险法》的具体规定，确保自己的权益得到保障。寻求法律帮助：如果对赔偿金额有争议或需要进一步的法律支持，建议咨询专业的律师或法律服务机构。

相关法条2.《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

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